Bogdan Hossu considera ca sistemul de salarizare pentru bugetari trebuie sa se bazeze pe principiul munca egala, salarii egale

Salariile din sectorul bugetar ar trebui sa se bazeze pe un principiu de fond, cel care se refera la munca egala – salarii egale, considera presedintele CNS „Cartel Alpha”, Bogdan Hossu.

„Problema de fond a unui sistem de salarizare, mai ales în sectorul bugetar, este ca trebuie sa se bazeze pe un principiu de fond – la munca egala, salarii egale. Adica, daca am un functionar sau un contractual din comuna X, la acelasi volum de munca trebuie sa aiba aceeasi salarizare, si la aceeasi munca prestata, cu un altul, din alta comuna. În momentul în care se discuta un nou sistem de salarizare, si se pare va va fi facut pe genunchi, ca de obicei, în pripa, pentru ca, în momentul în care se doreste sa fie aplicat de la 1 ianuarie 2014, este pe genunchi. V-as reaminti ca la vechiul sistem s-a lucrat peste un an de zile, cu expertii Bancii Mondiale si experti ai Fondului Monetar International, pentru a face criteriile de competenta care ar trebui introduse”, a apreciat Hossu, la postul RTV, rugat sa comenteze informatiile privind stabilirea salariilor în sectorul bugetar pe criterii de performanta.

Hossu a reamintit ca Legea salarizarii facuta de Guvernul Boc s-a aplicat doar la taieri.

Legea „nu s-a mai aplicat ulterior, când trebuiau sa existe legi speciale în fiecare an, prin care ar fi trebuit sa se aplice o crestere salariala a salariilor mici, astfel ca sa se comprime nivelul de salarizare la raportul de 1 la 15”.(AS-editor: George Andrei), agerpres.ro

Cuvinte cheie: bazata, Bogdan Hossu, bugetari, munca egala, presedintele CNS "Cartel Alpha", principiu, salarii egale, sistem de salarizare

Stiri juridice & administrative pe 16:23 felicia.taunean